招贤纳士 - 社会招聘

渠道专员/渠道销售经理(浙江区)    6 名

  • 工作职责

  • 1、负责公司产品的销售及推广;


    2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;


    3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;


    4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;


    5、负责销售区域内销售活动的执行,完成销售任务;


    6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。


  • 岗位要求

  • 1、专科以上学历,2年以上渠道销售经验,有大区渠道市场开拓和安防经验者优先;


    2、熟悉产品市场动态及分销商体系,有分销商渠道开发及管理运营经验;


    3、具备优秀的销售素养或潜力;


    4、热爱渠道销售工作,可接受外派、出差者优先。


    简历投递邮箱:chenshuyuan@xiongmaitech.com

  • 申请职位

客户定制销售专员    2 名

  • 工作职责
  • 1.负责ODM/OEM客户的维护和开发
    2.
    做好市场调研,客户分析需求并及时反馈市场信息;
    3.
    负责完成年度销售任务;
  • 岗位要求
  • 1.计算机/电子电工专业;
    2.
    一年以上电子产品ODMOEM销售工作经验;
    3.
    能够适应出差


    简历投递邮箱:chenshuyuan@xiongmaitech.com

  • 申请职位

大客户经理(浙江区)    1 名

  • 工作职责
  • 1、负责公司产品的销售,通过各种渠道寻找新的客户资源,完成公司区域销售指标;
    2
    、根据不同客户的需求,提供专业的技术服务和解决方案,挖掘更多潜在的客户;
    3
    、了解市场动态,完成基础的数据收集和分析工作。
  • 岗位要求
  • 1.较强的逻辑思维能力和沟通能力;
    2.
    较强的判断能力和决策能力;
    3.
    较强的执行力; 
    4.
    敬业,责任心强,有良好的团队合作和吃苦耐劳精神;
    5.
    有大型物联网家居产品、电子消费类产品、户外运动产品、礼品销售经验者优先。


    简历投递邮箱:chenshuyuan@xiongmaitech.com

  • 申请职位

商务助理    1 名

  • 工作职责

  • 1、处理客户的求助、建议、咨询、报修、投诉等信息,做好客户回访工作,主动跟踪、处理用户反映的各种问题;


    2、做好售前的产品咨询,协调各部门、各岗位的工作(售前、售后、研发、技术支持等部门),起到牵头以及衔接的作用,使客户服务整体互动、协调、有序;


    3、负责将客户的意见反馈到相关部门,以便快速解决问题;


    4、做好各项管理服务工作的原始记录,并进行统计分析,为领导决策提供可靠信息;


    5、部门经理交代的其它行政类事务。

  • 岗位要求

  • 1、专科及以上学历,专业不限;


    2、性格开朗大方,积极上进,吃苦耐劳;


    3、需要具备快速反应能力以及响应速度,责任心强;


    4、良好的表达、沟通协调能力,团队意识强;


    5、1年以上经验,有相关过往经验者优先。


  • 申请职位

研发总监助理    1 名

  • 工作职责

  • 1、负责研发中心各部门工作的跟踪和协调;


    2、负责整理研发部门文档规范、将技术文档进行合理规范和整理;


    3、负责会议安排和会议提醒、会议时间控制、会议记录等;


    4、负责优化宣传落实有关研发体系的管理制度及工作流程;


    5、参与员工沟通,畅通总监和下面员工的双向沟通;


    6、协助总监进行各个部门工作的管理和监管,对部门每日工作进行汇报和监督;


    7、协助总监对技术人员进行研发进度跟踪管理,确保产品、项目稳定高速运行;


    8、协助总监对部门工作的安排和管理。


  • 岗位要求

  • 1、统招本科及以上,IT行业1年及以上经验,计算机类相关专业;


    2、具备良好的文案表达能力;


    3、团队意识强,人际沟通协调能力出色;


    4、具有高度责任感,执行力强,办事认真,原则性强。


  • 申请职位

招聘经理    1 名

  • 工作职责

  • 1、建立健全招聘制度与流程,拓展招聘渠道;


    2、组织实施各项招聘工作,及时满足公司各部门需求;


    3、熟练掌握面试技巧,具有敏锐的洞察力,独立承担招聘工作;


    4、负责对招聘效果进行评估并及时反馈、改进招聘方式和进程;


    5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。


  • 岗位要求

  • 1、全日制大专及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等专业优先;


    2、负责中大型企业的招聘五年以上经验,对招聘系统性的体系有较多了解;


    3、熟悉各类招聘工具和招聘技巧的运用;


    4、承压能力和执行力强、沟通能力和组织计划能力强,工作积极主动、具备良好

    的职业素养;


    5、 有猎头行业或同行业相关经验的优先考虑。


  • 申请职位

HRBP    1 名

  • 工作职责

  • 1、根据业务发展以及人员结构,编制招聘方案,进行人才配置;


    2、组织实施招聘,组织实施组织绩效管理。


    3、为业务部门提供专业咨询服务,提升业务部门人力资源管理水平;


    4、组织开展组织文化建设。


  • 岗位要求

  • 1、全日制专科及以上学历,人力资源管理或计算机类专业;


    2、两年以上人力资源工作实践经验,熟悉两个HR模块理论及实操;


    3、熟悉企业人力资源体系及运作流程;


    4、具备良好的甄选及识人能力,有人才管理经验优先;


    5、良好的学习能力、识人能力和沟通能力;


    6、客户导向、系统性思考、积极主动。


  • 申请职位

图像视觉处理    1 名

  • 工作职责

  • 1、负责视频图像处理,AR/VR,深度视觉检测方向;


    2、负责新技术框架的快速验证,技术路线确定。


  • 岗位要求

  • 1、模式识别及相关专业,优秀硕士或博士,要求理论功底深厚;


    2、熟练掌握计算机视觉、模式识别、机器学习、深度学习领域的基本方法,且有相关的项目经验;


    3、熟悉如摄像机标定,全景拼接,3D重建,SfM/SLAM的主流方法,对学术界进展和具体实现完全掌握;


    4、有在计算机图形学顶级会议期刊(SIGGRAPH,SIGGRAPH Asia,ISMAR等)或计算机视觉相关会议期刊(CVPR,ICCV,PAMI)以主要作者发表论文者优先;


    5、具备较好的沟通表达能力和团队合作意识。


  • 申请职位

智能算法性能优化    1 名

  • 工作职责

  • 负责不同体系架构下的算法开发与性能优化


  • 岗位要求

  • 1、熟练掌握C/C++编程,有实际项目开发经验1年以上


    2、熟悉cuda/OpenCL编程,对并行计算和多线程编码有较深入的理解


    3、熟悉TI DSP,HISI加速算子 ,Arm neon指令集等其中的一种


    4、具备较好的沟通表达能力和团队合作意识。


  • 申请职位

车辆图像/车辆识别算法工程师    1 名

  • 工作职责

  • 负责车辆检测,车牌识别,辅助驾驶视觉处理算法开发。


  • 岗位要求

  • 1、有实际项目开发经验1年以上;


    2、对车辆检测、车道线检测、道路标识检测、车牌检测(定位)、车牌识别、车辆特征定位、识别有过涉及,有过成功经验的优先;


    3、熟悉经典的图像处理、机器学习算法原理,对目标的检测、定位、分割、跟踪、识别有所涉及;


    4、熟悉深度学习开源库:caffe、Theano、Torch之一,有实战经验的优先;


    5、热爱图像、视频处理算法开发;较强的英语文献查找、阅读能力;有一定抗压能力;


    6、熟练掌握C/C++编程语言。


  • 申请职位

人脸检测/识别算法    1 名

  • 工作职责

  • 1、负责改进、优化人脸检测相关算法,攻克技术瓶颈;


    2、调研并分析业界最前沿技术,并转换技术实现。


  • 岗位要求

  • 1、有实际项目开发经验1年以上,熟悉人脸识别的主流方法,完成过人脸检测,特征点定位,深度学习人脸特征抽取功能的一种,对学术界进展和具体实现完全掌握;

    2、熟练掌握计算机视觉、模式识别、机器学习、深度学习领域的基本方法,且有相关的项目经验;

    3、熟练掌握C/C++,Python,MATLAB等开发工具至少两种;

    4、有智能算法大型项目的参与经历优先;

    5、具备较好的沟通表达能力和团队合作意识。

  • 申请职位

图像处理    1 名

  • 工作职责

  • 1、负责保证图像效果处理与调试;


    2、负责摄像机图像相关的代码维护与开发工作;


    3、负责为摄像机添加高附加值的图像处理功能。


  • 岗位要求

  • 1、硕士/本科,电子、计算机科学、自动化、通信等相关专业;


    2、具有信号处理或者图像处理的相关经验,要求有基础的c代码开发能力


    3、要求对信号处理或者图像处理有一定的了解,有基本的编程能力。


  • 申请职位

云平台开发    1 名

  • 工作职责

  • 1.负责公司云平台相关业务的研发与维护;


    2.负责软件的设计、编码实现、验证及文档的编写等工作。


  • 岗位要求

  • 1.计算机等相关专业;


    2.了解linux相关开发环境和流程;


    3.了解TCP/IP、SOCKET、音视频等技术;


    4.了解HTTP网络协议;


    5.了解C/C++、go、lua 的编程语言;


    6.了解Nginx、Redis等开源项目。


  • 申请职位

高级Linux驱动开发    1 名

  • 工作职责

  • 1、内核系统移植及驱动开发工作;


    2、负责LINUX系统底层移植及裁剪;


    3、负责LINUX系统下驱动及接口程序开发; 


    4、制定相关驱动开发和调试的标准; 


    5、按要求完成相关工作的文档编制,配合硬件工程师完成模块功能调试。


  • 岗位要求

  • 1、熟练使用C/C++; 


    2、本科以上学历,二年以上相关工作经验,良好的英文阅读能力; 


    3、二年及以上实际工作从事Linux平台下的底层软件开发经验,熟悉Linux系统内核; 


    4、熟悉LINUX系统,具有Linux系统定制、内核裁剪及移植相关工作经验; 


    5、熟悉linux系统下驱动开发,有较复杂linux系统驱动开发经验。


  • 申请职位

嵌入式开发    3 名

  • 工作职责

  • 1、负责产品程序代码的编写与软件调试;


    2、根据应用需求进行代码编写,调试;


    3、负责应用软件相关设计文档的编写。


  • 岗位要求

  • 1、本科及以上,计算机相关专业,1年以上嵌入式开发经验;


    2、熟悉liunx 环境,熟悉shell命令,精通C/C++编程;


    2、有流媒体相关开发经验者优先。


  • 申请职位

HTML5工程师    1 名

  • 工作职责

  • 1、负责微信接口设计和后台管理维护,以及微信公众平台所需要的接口和数据管理;


    2、利用HTML5进行微信前端体验开发和wap站开发;


    3、根据部门需要完成web/wap页面脚本程序编写,实现动态、交互的网站;


    4、持续优化网站体验和页面响应速度;


    5、独立完成编程和单元测试工作;


    6、协同UI设计。


  • 岗位要求

  • 1、本科及以上,计算机相关专业;


    2、一年以上微信和Web前端开发经验,能够独立完成微信接口和前端页面开发工作;


    3、熟悉XML、HTML5脚本语言、熟悉SQLSERVER、MYSQL等数据库;


    4、熟练使用JQuery等主流JS库,了解AngularJS优先;


    5、熟悉AJAX、JSON、HTML4/5,能熟练使用CSS3;


    6、熟悉HTML5 WebSocket等API,了解HTML5前端开发框架。


  • 申请职位

C++客户软件开发    1 名

  • 工作职责

  • 1、负责公司监控客户端的研发与维护;


    2、负责软件的设计、编码实现、验证及文档的编写等工作。


  • 岗位要求

  • 1、本科及以上,计算机相关专业;


    2、精通C++ 语言、熟悉MFC和Qt 框架;


    3、有C++软件研发1年以上项目经验,


    4、有客户端开发经验优先,16届优秀应届生亦可。


  • 申请职位

平面设计    1 名

  • 工作职责

  • 1.负责公司品牌整体设计工作;


    2.负责品牌产品的包装、宣传等相关工作;


    3.负责公司展会、发布会展台平面设计;


    4.解读产品的特质,为产品提供包装、折页、说明书等物料的设计方案;


    5.公司整体VI设计,并不定期做修改完善;


    6.搜集并有前瞻性地提供流行视觉设计趋势,推动品牌视觉形象发展。


  • 岗位要求

  • 1.两年以上工作经验,有扎实的手绘能力,广告公司工作经验最佳


    2.对工作充满热情,抗压性强、乐观开朗、活力好学;


    3.关注生活的细节,注重生活品质,对新生事物有敏锐的洞察;


    4.较强的视觉审美能力;扎实的美术功底,对色彩把握敏锐;


    5.擅长简约不浮夸的商业设计风格,对现有的扁平化设计有一定的认识;


    6.熟练操作专业设计软件,有与物料供应商协调沟通经验,略懂商业摄影。


  • 申请职位

海外技术支持    3 名

  • 工作职责

  • 1、负责海外市场的技术支持,与客户沟通产品技术,为客户提供技术指导,并收集、导入、跟踪客户需求;


    2、对海外销售及客户进行的产品和技术培训。


  • 岗位要求

  • 1、本科及以上学历,理工科专业,英语六级以上,口语流利;


    2、善于与人沟通,有良好的语言表达、文笔写作能力,良好的职业素养; 


    3、有IT行业海外技术支持岗位工作经历者优先。


  • 申请职位

海外销售    5 名

  • 工作职责

  • 1、负责开发及维护海外区域的贸易客户;


    2、学习并掌握公司产品知识。


  • 岗位要求

  • 1、本科及以上学历,国贸、语言专业,两年以上大国际贸易相关工作经验,英语口语六级以上; 


    2、具备良好的团队合作能力; 


    3、敏捷缜密,思路清晰,具有较强的沟通和谈判能力; 


    4、工作态度严谨、敬业、责任心强;适应海外出差。


  • 申请职位
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应聘职位:                 姓       名:     

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